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第一篇：党员创先争优公开承诺书
为积极响应教育局组织开展的“创先争优”教育活动，不断提高党员教师自身职业道德素养，进一步规范廉洁从教行为，实践为人为师为学，努力争做一名让人民满意的好教师，特承诺如下：
一、依法从教，遵守国家法律法规和方针政策，为人师表。坚守情操，发扬奉献精神，自觉抵制社会不良风气影响。遵守社会公德，衣着整洁得体，语言规范健康，举止文明礼貌，严于律己，作风正派，以身作则，注重身教。不向学生推销商品或教辅材料，不强制学生购买复习资料、教辅读物，不巧立名目乱收费乱订资料，不为社会力量办学单位宣传招生。
二、谦虚谨慎、尊重同志，相互学习、相互帮助，主动沟通思想，虚心听取各方面意见，维护稳定和谐的工作局面。关心集体，维护学校荣誉和形象，共创文明校风。主动与学生家长联系，积极宣传科学的教育思想和方法。互相学习、互相帮助、关心集体，有良好的团结协作精神。
三、坚持敬业爱岗，教书育人，认真备课、上课、批改作业、辅导学生，不得敷衍塞责，不无故缺勤、缺课或不完成教学任务。严格遵守学校规章制度，上课不迟到、早退或拖堂，不随意调课，对有困难的学生主动进行义务辅导，不搞有偿家教。
四、坚持以德修身，不接受家长宴请，或向学生家长暗示索要财物，不利用工作之便收受学生家长礼品。
五、坚持以人为本，尊重学生的人格，平等、公正地评价和对待每一位学生，不讽刺、挖苦、歧视学生，不使用体罚或变相体罚的方式教育学生。注重培养学生具有良好的思想品德。做学生们人生追求的引领者，实践体验的组织者，健康成长的服务者，良好成长氛围的营造者，做学生们合法权益的维护者。
六、好学上进，严谨笃学，勤奋刻苦钻研业务，学习新知识，探索教育教学规律，改进教育教学方法，不断提升个人业务素质和工作能力。
承诺人：
20xx年9月16日
第二篇：党员创先争优公开承诺书
一、文化效劳，热情周到。
强化效劳认识，认真实行岗位职责，看待前来办事的同志文化礼貌，热情接待，效劳周到，运用文化用语，禁用效劳忌语，做到主动效劳、标准效劳、高效效劳，积极协助其处理实践问题。
二、依法行政，办事快捷。
依照政府赋予本局的职能，实在贯彻国度、省、市法律法规，做到依法行政。严厉落实窗口一口说清、书面告知、限时办结、超时默许制度，凡契合条件、契合国度产业政策、资料齐全，当日办结，项目办结率、大众称心率确保100%；积极落实重点项目跑办领办制度、区级指导分包重点项目制度、重点建立项目挂牌维护制度，推进全区项目建立快速开展，在办事效率和办结时间上，做到急事急办；实在发挥好向上争取资金工作中的先锋作用，积极组织研讨国度和省级有关政策，认真谋划争取资金项目，力争争取到更多的上级资金，为全区社会事业开展提供强大助力支撑；认真贯彻国务院、省、市、区各有关政策规则，联络实践，搞好全区经济体制变革，对改制后的企业增强监管，妥善处置各项改制遗留问题；接待大众来信来访，做到来有迎声，去有送声，问有答声，事有回声。依照《信访条例》自签署《信访事项办理双向义务书》之日起60日内办结，对状况复杂的信访事项，在60日内不能办结确需延长办理期限的，向交办机关申请延期办理。
三、健全制度，义务到人。
实行七项制度：一是承诺必践制；二是首问首办担任制；三是ab岗工作制；四是限时办结制；五是考核评议制；六是追查问责制；七是导向鼓励制。七项制度义务落实到人。
四、安分守己，作风廉洁。
工作人员在公务活动中，严厉恪守勤政、廉政制度，不得收受“红包”、不得应用职权和工作之便“吃、拿、卡、要”。
第三篇：党员创先争优公开承诺书
为了积极投入注册会计师行业创先争优活动，推动会计师事务所科学、规范、和谐发展，我们郑重承诺：
一、建立完善事务所内部治理机制。建立符合会计师事务所章程（合伙人协议）要求，与事务所规模和发展相应的内部治理结构，股东会、董事会（合伙人会议）、监事会、经营管理班子和职工大会（职代会）健全；有完备的议事规则、决策机制，并能规范运作；事务所岗位设置合理，岗位职责明确，不相容岗位相互分离，岗位考核评价标准科学完善。
二、加强学习型事务所建设，促进事务所文化建设。建立适合本事务所实际的职工学习培训制度，鼓励从业人员积极参加各种形式的学习培训。组织职工文体活动，积极参加行业文体活动；积极参与行业公益事业建设和相关活动。
三、加强事务所内部规章制度建设。建立以事务所章程（合伙人协议）为核心的、适应事务所规模和发展要求的内部管理制度，并确保得到有效执行。
四、树立“诚信为本，操守为重”的执业理念。在执业过程中，始终以维护社会公众利益为己任，把社会公众利益放在首位，切实发挥注册会计师维护社会公众利益的职责，促进社会经济的全面进步和行业的长远发展。严格遵守国家法律法规、审计准则、职业道德准则，勤勉尽责，自尊自律，诚实守信。
五、遵循公开、公平、公正的竞争原则。坚决抵制以低价承揽业务的不正当竞争行为；坚决反对乱设分支机构以及到本事务所工作场所之外任何地方摆摊设点承揽业务；坚决抵制向其他非会计师事务所的中介、二道贩子批发、承揽业务；坚决抵制给其他非会计师事务所的中介机构出具审计报告的行为。营造和谐的执业环境。严格遵守相关部门颁发的业务收费指导标准和最低限价要求，坚持反对和抵制恶意压价的不正当竞争行为，共同维护行业利益和执业声誉。
六、严格遵守“独立、客观、公正”的职业原则，不向客户相关人员赠送礼品、礼金、有价证券；不参与以服务收费为主要取向的业务招投标活动；不以任何形式向任何单位和个人支付回扣、佣金、介绍费等费用；不得擅自设立业务点。自觉接受社会公众和政府有关部门的监督。
七、严格遵守执业准则，强化质量控制，提高执业水平。坚持“以质量求生存，以信誉求发展”，不断完善事务所内部管理，加强内部质量控制，不为获取利益而随意删减执业程序、简略取证工作、发表不当意见、出具不实报告，严格控制执业风险，向社会公众及政府部门提供具有公信力的业务报告。不泄漏或盗用客户业务资料和相关秘密，未经客户同意，不向任何第三方提供因业务所知悉的客户相关信息。严格履行合同、及时、保质、足量完成委托服务内容。承诺对承办业务所出具的审计报告具有法定的鉴证作用，并对其承担相应的民事责任。
八、遵守职业道德，构建行业和谐。不贬低、诋毁或诬告行业其他事务所或执业人员，损害同行形象和声誉，损害同行合法利益。共同努力提升行业的社会公信力和社会地位。
九、维护各方权益，促进事务所科学和谐发展。员工收入随整体效益提高协调增长，养老、医疗、住房公积金等社会保障政策较好落实；积极协调各方利益，及时化解各种矛盾和纠纷，事务所内外关系和谐；积极维护员工、合伙人（股东 ）和国家等各方合法权益，为事务所发展和员工群众排忧解难。
十、积极支持事务所基层党组织建设，加强与事务所党支部的沟通、协调和配合，共同促进事务所和谐健康发展。为事务所党支部开展工作、组织活动提供良好的环境。
承诺人：
会计师事务所（签章）
主任会计师（签字）：
二ｏxx年月日
第四篇：党员创先争优公开承诺书
根据处党委的统一部署，所党支部积极开展创先争优活动。为确保活动顺利开展并取得预期效果，实现活动目标，经党支部研究，现作出如下承诺：
一、抓好三项活动，在保持先进性上实现新提升。
1. 集中力量抓好创先争优活动，努力保持先进党组织称号。支部积极创建先进基层党组织，全体党员积极争当优秀共产党员，坚持科学发展观，以“建好南大门，推进新发展”为主题，大力加强支部和党员队伍建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，激发干部职工的积极性和创造性，为全力推进船闸管理建设工作顽强拼搏，不断奋进。
2.持续推进“双百双先”活动，努力提高先进性建设水平。认真贯彻党的十七届四中全会《决定》精神，结合船闸管理建设工作的实际，通过活动开展，促进党支部充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，使全体党员牢记宗旨、心系群众、当好先锋，为船闸事业又好又快发展提供有力保障。
3.全面抓好学习型党组织创建活动，努力深化支部和党员队伍建设层次。促进党员树立终身学习、创新学习、学用一体的理念。以建设知识型、务实型、创新型和进取型党支部为目标，着力提高理论武装水平与运用科学理论分析和解决实际问题能力。为全体党员提供学习保障，为党员干部职工学习创造良好环境和氛围，在职工中评比学习标兵，在行政股室和全所范围内抓好船闸讲坛建设，通过多种形式确保学习型党组织建设有成效，出成果。
二、推进四大建设，在发挥战斗堡垒作用上实现提升。
1.加强思想政治建设，为科学发展建立思想保障。认真抓好党员干部和职工思想教育。以中心组学习为龙头，围绕专题积极抓好全所理论学习的组织。围绕中国特色社会主义理论这一核心，突出社会主义核心价值体系的教育，提升职工思想建设水平。在全所形成奋发向上、追求进取的良好氛围。
2.加强班子队伍建设，为事业进步建立组织保障。不断加强支部自身建设，加强党员党性建设，在全所职工中真正形成有力的示范引导作用。坚持和完善民主集中制，建立和完善以“三会一课”为重点的党内组织生活制度，按规范程序抓好组织发展。
3.加强党风廉政建设，为反腐倡廉建立制度保障。深化警示教育,抓好作风建设，提高党员干部道德修养。强化规范执行，完善权力监督检查，保证权力在阳光下运行。落实并不断完善各项制度规范，推进部门权力内控机制建设,督促窗口岗位执行好《窗口工作人员服务行为规范》。大力推进“一站式”服务，为船员提供优质文明的服务，积极营建船民之家。
4.加强文化建设，为持续创新建立软实力保障。坚持以先进文化凝聚职工，引领职工。积极建设和谐文化，培育文明风尚，大力弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想。利用有效载体推进文明创建活动，切实提升单位文明程度和职工文明素质，让职工船员共享文化建设成果。
三、实现五个目标，在引领科学发展上实现提升。
1.通过加强党组织的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，支部凝聚力、战斗力和向心力得到增强。领导班子、党员队伍建设水平不断提高。
2.党建工作具体任务得到较好落实。全年党课教育不少于4次，支委、行政领导班子民主生活会不少于4次，支部大会不少于4次。党员民主评议、全员年度考评、专业技术人员考核合格率达95%以上。
3.党风廉政建设目标责任制较好落实，党风廉政和行风建设持续深化，党员、干部、职工中不发生违反党纪、政纪行为，无集体上访或越级上访事件。
4.宣传思想政治和精神精神建设工作得到加强。每季度召开一次职工思想状况分析会，及时了解掌握职工的思想动态。加强对全体职工的政治教育工作。做好宣传工作，完成上级下达的通讯报道任务。保持和巩固好省、市级文明单位创建成果。
5.船闸管理建设工作实现新起点上的新发展。全面完成船闸管理建设的各项任务。保持单位和谐稳定，确保综合治理达标;确保安全生产无事故，电煤等国家重点物资通过快捷;完成处下达的年度过闸费征收任务;所内各项建设工程和中小修项目全部合格;行风廉政建设持续加强，无“三乱”行为和严重行风违纪事件。
我支部承诺，在整个创先争优活动中，我支部将全面落实活动要求，出色完成上级党组织交给的工作任务，模范履行党章规定，党支部努力做到“五个好”，即领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好。全体共产党员努力做到“五带头”，即带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。
承诺人：
承诺时间：XX年XX月XX日
第五篇：创先争优公开承诺书
我郑重承诺如下：
一要思想认识到位。牢固树立“立党为公，执政为民”思想，努力提高党员自警自律意识，切实践行正确的权力观、政绩观和地位观，增强“执政兴国，掌权为民”的责任感和使命感。
二要工作履职到位。增强工作责任心和忠诚度，认真履行工作职责，努力钻研业务知识，全力以赴干好本职工作，以过硬的本领和优异的成绩赢得单位、组织和社会的广泛认同。
三要执行制度到位。把党员先进性长效机制同岗位工作落实结合起来，认真执行并模范遵守单位各项规章制度，切实做到认真遵守请假制度、学习制度、标准化用语等各项工作制度。
四要服务措施到位。通过抓住事关全局，代表事物发展趋势，对整体中心工作具有指导意见的典型经验，及时进行总结，迅速提供给领导，以利于领导借鉴局部经验从宏观上指导和推动整体工作。
五要监督制约到位。积极发挥党员权利，认真履行党员职责，要加大对自身学习和完成工作行为的监督，同时勇于接收组织、同事和社会各界对自身从业言行的监督，特别是承诺事项的完成要经受群众评价和组织考评。
xxx
20xx年xx月xx日
